度，几乎也都扑在了孩子身上。
林想体谅她，仍一直在等她。
还给苏姒争取过一次去国外的重要交流机会。
当她把这个好消息告诉傅成州的时候，等来的却是男人的呵斥。
他不理解她的事业，甚至到了厌恶的程度。
俩人爆发第一次严重的争吵。
襁褓中尚小孩子一直在哭。
最后，苏姒妥协了。
她放弃机会，从启瑞正式离职。
那种心痛到麻木的感觉，现在依然清晰刻骨。
可是，她的过往，不该成为外人随意置喙的理由。
苏姒微微一笑，开口道：“这位同事？设计的本质是将自己的东西输出，够优秀的作品，会引领圈内的新风潮。而你说的更新迭代地推送，如果自身实力过盛，为什么不能是更呢？嘉敏小姐这么提，是对自己的实力不够自信？还是能力不足，需要依附他人的作品。”
会议室针落可闻。
其他员工都露出兴奋表情。
赵嘉敏脸上明显有过慌乱，质问道：“设计是靠嘴说的吗？你这么有实力，你现在的作品呢！我怎么没在圈内的风尚榜上看到你的东西？！启瑞是营收的，不是慈善机构吧，在这请你用实力说话！”
“巧了。”
林想看到邮箱新文件，突然开口道：“smile在一个月前的三款春夏系列服装，已经被海贝的老板正式点名都要了，并且作为下一季度的主推款。”
说起来，这三款还是苏姒之前设计灵气复苏系列一起提给她的图稿。
她看着喜欢，就一起投给了海贝这次的招标文件。
所有人倒吸一口凉气。
海贝可是国内上层高奢品牌，在国内是老牌服饰！直属徐氏企业，是公司近年来一直想深度合作的公司！
这个首席的创作力，果然恐怖如斯！
赵嘉敏坐不住了：“这怎么可能！”
一个家庭主妇凭什么？！
海贝一度是她梦寐以求的品牌，她曾死磕了海贝整整三年，都没能成为他们家的御用设计师！
每季度递上去的设计稿，被选中的也寥寥无几。
这个新来的首席一来就是主推，她凭什么？！
苏姒也没想到自己撒鸡血随手创出的图，会被海贝录用。
她在smile马甲期，公司刚搭上这家品牌，曾经输送过几幅设计稿。
想来，老板也是怀旧的人。
这波误打误撞。
苏姒歪头，狐狸眸一弯：“用实力说话。”