之四十左右，但是也奠定了东非各个工业区化学工业的极大提升。
不过这也是没有办法的事情，现在德国和欧洲远比东非发达，东非又不能靠着强硬手段让这些人才强行归国，还不如卖他们一个好，至少德国很多教育领域对东非的开放程度就明显提升了。
而且东非留学生主要集中在理工科领域，这就使得德国企业对东非留学生群体的挖墙脚工作更甚，每年都有近二成的留学生群体留在德国。
东非目前化工和材料两个重工业领域之所以落后，其实主要也是时间问题，在七十年代末，东非的化工产业才开始起步，就是比德国都晚了近二十年时间。
等于东非留学生助推了德国的工业发展，所以德国政府对于东非留学生群体十分欢迎，除了为高等教育院校和地方创收以外，还能化为己用，何乐而不为，而夏利尔安就是在这样背景下留在德国的东非青年人。
所以说东非在教育领域的投资是极为夸张的，不过高投入代表着高收益，没有人才培养，东非也不可能迅速让东非在新兴工业领域和部分传统工业领域迅速追求国际水平，甚至达到领先水平。
而同期德国在校大学生数量就已经突破三万，这还不包括一些技术型院校，当然，德国高等教育（包括技术院校）中很大一部分是东非留学生，占比达到惊人的百分之四点五左右。
不过整体而言，东非也不亏，至少百分之八十的留学生依旧会选择归国发展，东非采取的是“广撒网”的策略，总有人才能推动东非各個行业的大发展。
而且提高了东非在德国的风评，东非在德国的留学生群体，素质普遍偏高，加上半“同种同源”，自然大受欢迎，这正代表着德国教育水平高，文化吸引力强的特征。
随后，伯利兰就开始以贝拉市的区位条件同考察团成员们进行介绍，大家都说德语，所以也没有语言障碍。
“而我们贝拉市看似和马塔贝莱省没有关系，其实是未来马塔贝莱省最便捷的出海港口，铁路开通后，从贝拉到哈拉雷市仅需要一天时间。”
“而且你们的竞争对手也不少，很多德，奥两国企业都盯上了达累斯萨拉姆和蒙巴萨这种大城市，就比如你们在德国的竞争对手拜耳公司。”
就比如巴夫斯公司正在研发的某种新染料，直接烧掉了一千多马克，而还在继续，而今巴夫斯的市值也才不到两千万马克。
这也是东非和德国在化工领域展开合作的重要原因，在化学领域英法实力依旧强悍，美国也极为强大，和德国一样是后起之秀，美国还有杜